Sept 10/26 En promedio, los universitarios de hoy pagan menos valor de matrícula que sus padres. Con las gratuidad, a veces es cero. Pero también es cierto que salen al mercado laboral a recibir menores ingresos que los egresados de hace unos años. Un estudio de la U. Javeriana lo reconfirma.
Es natural, porque responde a una lógica de mercado: Mientras más aspirantes (egresados universitarios) haya para un trabajo profesional, las empresas se benefician con más candidatos para escoger a los mejores, al tiempo que con salarios menos competitivos.
En los últimos 15 años, cada vez son más los jóvenes profesionales con título universitario que gana un salario mínimo.
El Centro Javeriano de Competitividad y el Laboratorio de Economía de la Educación, de la Pontificia Universidad Javeriana, elaboraron un informe sobre la evolución de la remuneración laboral por logro educativo en Colombia entre 2010 y 2025, con datos de la Gran Encuesta Integrada de Hogares del DANE, y halló que entre 2010 y 2025, la participación de los ocupados que alcanzaron algún tipo de educación superior aumentó del 17% al 30%, que si bien tener educación superior sigue siendo mejor que no tenerla porque se traduce en mayores ingresos, la remuneración mensual de quienes alcanzaron pregrado universitario cayó cerca del 1%.
El estudio, que obvió la información de 2020, por la pandemia, refleja cómo la apuesta de los últimos gobiernos desde entonces (Santos 1 y Santos 2, Duque y Petro) por mejorar las cifras de cobertura en educación superior y su inversión, se tradujo -entre otros aspectos- en que aumentó la participación porcentual de trabajadores con formación técnica o tecnológica, pregrado universitario o posgrado, que pasaron del 45% al 66% de la población ocupada.
Ese cambio elevó la remuneración promedio de la población ocupada porque los logros que ganaron participación son también los de mayor remuneración. En 2025, quienes alcanzaron pregrado universitario recibieron en promedio 3,5 millones de pesos mensuales de 2025, cuatro veces lo que recibieron quienes no reportaron ningún logro educativo. Quienes alcanzaron posgrado recibieron 6,9 millones, casi ocho veces la remuneración de quienes no tuvieron ninguna educación.
El análisis de la Javeriana, advierte que si bien se mejoró la remuneración por el incremento en el nivel de estudios (antes no tenía estudio y ahora sí, o un profesional recibe mejores ingresos que el tecnólogo, entre otros), el promedio de ingresos dentro de cada categoría se ha ido castigando.
Por ejemplo, el pregrado universitario concentra una parte importante de la preocupación. Entre 2010 y 2025, la remuneración mensual promedio de este grupo pasó de 3,8 a 3,5 millones de pesos de 2025. Entre los ocupados de 25 a 29 años con pregrado universitario, que el informe usa como aproximación a recién egresados, el promedio mensual pasó de 3,3 a 3,0 millones y la mediana se mantuvo en 2,5 millones. Además, la proporción de estos jóvenes con remuneración mensual cercana al salario mínimo aumentó de 6% a 13%.
Y la formación profesional universitaria parece quedar en medio de dos tensiones. Desde 2021, la encuesta permite distinguir con más detalle las credenciales de educación superior. Esa mirada muestra que la remuneración aumentó para maestría, doctorado y formación técnica o tecnológica. En cambio, cayó o se mantuvo estancada para pregrado universitario y especialización.
El documento (denominado “Remuneración Laboral por Logro Educativo en Colombia 2010-2025”) –Clic para descargar-) advierte que “la agenda del país debe sostener el aumento del logro educativo de la población ocupada. Pero también debe lograr que ese mayor logro educativo se traduzca en mayor productividad y mejor remuneración, especialmente para quienes cuentan con pregrado universitario. Si la remuneración de los universitarios permanece estancada, estudiar más seguirá siendo una vía para acceder a mejores empleos, pero muchos egresados pueden encontrar que su esfuerzo educativo no se traduce en mejores ingresos laborales que los de egresados de generaciones anteriores”.
